企業(yè)食堂托管的優(yōu)勢(shì),餐飲服務(wù)公司集合專業(yè)人士對(duì)菜譜的研究,可提供花色品種多樣化的菜譜;營養(yǎng)科學(xué)合理、做法靈活,口味多樣化,食堂托管服務(wù),能滿足不同地方員工的口味需求。加強(qiáng)質(zhì)量檢查與考核,建立質(zhì)量檢查小組,食堂托管公司報(bào)價(jià),定期實(shí)施質(zhì)量檢查工作,食堂托管公司哪家好,記錄檢查結(jié)果,建立質(zhì)量檢查檔案。組織單位員工在日常工作中開展質(zhì)量自查、互查活動(dòng)。








食堂托管公司如何做好公司食堂管理?
一、抓好就餐員工數(shù)量登記工作,減少或杜絕食品浪費(fèi)。
食堂一日三餐主副食數(shù)量是根據(jù)就餐員工數(shù)量確定的,企業(yè)食堂托管,只有抓好就餐員工數(shù)量登記工作才能不至于造成飯菜不夠吃或剩余飯菜太多,也只有這樣才能減少浪費(fèi)。從這幾年的情況看,就餐員工本人簽字是切實(shí)可行的。
二、多種措施調(diào)動(dòng)炊事員的工作主動(dòng)性和積極性。
一是根據(jù)食堂就餐員工數(shù)量確定炊事員名額,食堂托管電話,對(duì)就餐員工多于規(guī)定數(shù)額的炊事員給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì);二是把炊事員工資中的一部分與就餐員工對(duì)食堂工作(包括飲食衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、主副食質(zhì)量、服務(wù)程度等)滿意度掛鉤,滿意度高則獎(jiǎng),六安食堂托管,低則罰。


食堂托管管理的法寶
奇兵制勝:出奇制勝的營銷手段和推廣攻略,建立行之有效的營銷策略,在本經(jīng)營區(qū)域擴(kuò)大企業(yè)的知名度。
九分等于零:把餐飲管理的每一個(gè)細(xì)節(jié)按學(xué)科的十分制劃分,在激烈的餐飲市場(chǎng)競爭中,你能夠評(píng)得九分,可能只是在某一個(gè)環(huán)節(jié)脫軌或誤差,那么則面臨著失敗的危險(xiǎn)。
十全十美:出品優(yōu)越,定位精準(zhǔn),獨(dú)具特色,環(huán)境優(yōu)雅,衛(wèi)生安全,文化突出,主題鮮明,服務(wù)上乘,營銷先進(jìn),科學(xué)管理。

